Aujourd’hui, de nombreuses entreprises à Bordeaux ont recours aux services de cabinet de conseil en management afin de bénéficier de solutions RH parfaitement adaptées à leurs besoins.
Mobiliser une équipe de consultants permet aux chefs d’entreprise de bénéficier d’un regard extérieur sur des problématiques internes et donc d’avoir une prise de recul parfois nécessaire au bon fonctionnement de l’organisation. Avec pour avantage de mobiliser une expertise externe ponctuelle qui n’impactera pas les charges fixes de l’entreprise.
Nathalie Bratieres
2024-10-21
J’ai pu découvrir le coaching proposé par Calista conseil je suis ravie de l’accompagnement , du partage et surtout de l’apprentissage qui va m’aider grandement dans mon métier. Tout ça dans la bonne humeur et le progression je recommande vivement !
Nicolas Mercier
2024-03-21
Expérience de coaching managérial exceptionnelle ! Le coach a su cerner mes besoins et m'a fourni des outils pratiques pour améliorer mes compétences de leadership. Les séances étaient dynamiques et personnalisées. Je recommande vivement ce service à tous les professionnels souhaitant atteindre leur plein potentiel !
Lucie “LS” HR
2023-10-10
Les consultants de chez Calista m'ont accompagnés lorsque j'étais Consultante en recrutement afin de structurer mes offres de services. Merci à eux
Jade Bres
2023-10-07
J'ai été accompagnée pour un coaching en reconversion professionnelle. Les coachs de Calista m'ont vraiment bien accompagné du début de mon projet jusqu'a son aboutissement. Un grand merci pour votre écoute et votre professionnalisme.
Ohana restaurant
2023-07-26
Merci à Elliot et Jonathan pour leur accompagnement RH, notamment sur la partie recrutement et sur l’amélioration de la qualité de vie au travail pour mes salariés, surtout que c’est pas facile en ce moment pour la restauration.
Florian CESCHI
2023-06-30
Merci Elliott et John.
Super intervention chez nous qui a plu à toute l'équipe. On recommande aux autres entreprises le format jeu QVCT!
Mathilde Blot
2023-06-30
Super expérience avec Elliott et Jonathan pour développer une formation professionnelle dans le cadre de ma cie de spectacle Caffè Sole. Ils ont su être attentifs à mes besoins, à mon budget, et me proposer une formule clé en main pour le développement de mon activité. Je les recommande vivement pour leur expertise et leur disponibilité.
Florélia Renard
2023-04-12
Impressionné par l’équipe de consultants et leurs méthodes, c’est simple, c’est facile à mettre en place, c’est concret et surtout… il y a des résultats ! Chefs d’entreprises, vous voulez atteindre vos objectifs, c’est avec Calista Conseil !
philippe colombier
2023-03-23
J'ai fait appel aux services de Calista Conseil dans le cadre de l'organisation de mes sociétés, IGS & CAPRIM.
Je tiens à souligner la qualité de la prestation et l'efficacité de l'accompagnement dont j'ai pu bénéficier.
je prends donc le temps de le signaler pour partager cette expérience et en faire bénéficier d'autres entreprises.
Elliot BERNARD, consultant et coach professionnel certifié
Jonathan PERRET, consultant et coach professionnel certifié
Notre approche du conseil en management à Bordeaux, dans la Gironde
Les 4 étapes phares du conseil
1. L'analyse préalable
Nous dressons ensemble la liste de vos besoins (recrutement et formation par exemple) ainsi que vos objectifs en recueillant les informations essentielles de l’entreprise.
2. Les préconisations spécifiques
A l’aide des données recueillies, grâce à notre expertise, nous établissons un diagnostic approfondi en mettant en perspective les enjeux réels de votre entreprise.
3. L'accompagnement au changement
Nous élaborons un plan d’action et déterminons les missions et responsabilités de mise en œuvre au sein de la structure. C’est le moment où un consultant vient mettre en place les missions de consulting retenues par votre société.
4. L'assistance, la mise en œuvre et l'évaluation
Nous vous accompagnons dans la mise en œuvre des actions choisies et ajustons les recommandations aux réalités du terrain. Enfin, nous réalisons un reporting pour analyser les résultats obtenus de la mission de conseil.
Le conseil en management et organisation est très plébiscité par les entreprises bordelaises désireuses de garder leur avantage concurrentiel. Les cabinets de conseil en stratégie sont de plus en plus sollicités depuis une vingtaine d’années et ont su se spécialiser sur les problématiques managériales modernes.
Mieux, ils ont su faire évoluer leurs pratiques, leurs méthodes et leurs outils afin de rester au plus près des enjeux en matière de conseil en management et gestion RH de leurs clients. Les mœurs évoluent, aspirations et attentes des collaborateurs aussi. Il est donc logique que les politiques RH et styles managériaux s’adaptent à leur époque.
Ainsi, une multitude de dirigeants ont recours aux prestations de consultants en management pour garantir le bon développement de leur société et l’atteinte des objectifs fixés.
Enfin, le consulting en management garantit un climat social sain, apaisé et productif au sein de la structure. Avec pour résultat des taux de turnover maîtrisés, une absence totale de burnout et des conflits sociaux avortés par la prévention et le maintient du dialogue entre les différentes parties prenantes.
Bref, faire appel à un cabinet de conseil en management est bénéfique pour l’ensemble de l’organisation sur le court, le moyen et le long terme !
Bordeaux , ville avec un fort patrimoine historique
La ville de Bordeaux est la 9ème commune de France en terme d’habitants mais elle est reconnue comme un pôle européen supérieur de par sa taille et l’aire d’attraction composée de ses 275 communes ainsi que de par son engagement sur le plan de l’Europe et sa capacité à faire vivre les valeurs de l’UE.
Située au sein d’une riche région viticole, Bordeaux est la capitale mondiale du vin, ses châteaux et ses vignobles prestigieux sont célèbres partout dans le monde et connus des amateurs de vin. Cependant elle est aussi considérée comme une destination gastronomique et touristique incontournable en France. Enfin elle est reconnue pour son tourisme d’affaire notamment avec l’organisation fréquente de congrès internationaux.
Forte d’une histoire riche et d’un passé glorieux (centre international de commerce et premier port de France au XVIIIe siècle) quoique teinté de quelques pages sombres (3ème port négrier à l’époque de l’esclavage), la ville de Bordeaux offre un patrimoine riche et varié à visiter avec des endroits réputés tels que la place de la Bourse, la place des Quinconces, la cathédrale Saint-André, le Miroir d’eau, la place et la tour Pey Berland.
BORDEAUX, une ville économique et dynamique
La métropole Bordelaise présente un tissu économique riche et dynamique, en pleine effervescence. Cela est dû en grande partie au fait que la périphérie bordelaise est un pôle central et stratégique à la fois du secteur aéronautique et spatial et, regroupant des fleurons de l’industrie française avec des groupes tels que Dassault Aviation, ArianeGroup, Safran ou Thalès.
Les « Gros » entraînant les « petits », une multitude d’entreprises PME, PMI, TPE se sont développées dans le sillage des ces industries en tant que prestataires de services ou sous-traitants, à l’instar des cabinets de conseil en management et organisation ou de consultants spécialisés en stratégie d’entreprise.
De toutes ces synergies naît une créativité et un développement économique sans commune mesure. Ainsi au 31 décembre 2019 Bordeaux compte 41 236 entreprises et compte 7 883 sociétés de plus un an plus tard. Soit une évolution supérieure à la moyenne française.
En conclusion, Bordeaux est une ville dynamique, en constant développement et propose un terreau propice à l’activité de conseil en management et organisation.